48 лидов. Загадка для умных продавцов.

Перед вами продавец, которого зовут Олег.

Он только что прошёл собеседование и был взят в крупную компанию “Фигастер Текнолоджис”, которая производит и продаёт качественные промышленные фигастеры.

Компания хочет быть уверена, что Олег – серьёзный парень и не уволится в первый же год, поэтому дала ему задание на испытательный срок.

Задание – часть корпоративной системы геймификации, разработанной и внедрённой Михаилом Люфановым, который готов разработать её и для вашей компании.

Олег – молод, неопытен, но умный и целеустремлённый парень. Он только что закончил институт и поэтому у него пока нет ни одного собственного клиента. К тому же, его компания работает на сложном рынке и новых клиентов тут быстро не найти. От своего руководителя он узнал, что холодных клиентов называют “лидами”. Теперь он их тоже называет так.

В первый же день, ближе к вечеру, когда его познакомили с его рабочим местом и сделали эккаунт в корпоративной сети, ему передали пустую базу, с которой он будет работать. В ней пока нет ни одного клиента. Но эта база будет автоматически пополняться в течение всего его испытательного срока. Каждое утро его компания будет пополнять эту базу одним новым лидом, который нашли другие продавцы.

Также, ему рассказали, что он может получать сколько угодно пустых баз. И каждая из них будет утром пополняться одним новым клиентом.

Однако, тут есть некоторая сложность.

Эти пустые базы компания даст ему не бесплатно, а в обмен на 12 лидов, которые он накопил.

То есть, если он отдаёт компании 12 лидов и больше с ними не работает, в обмен на это компания даёт ему одну новую пустую базу.

Это можно делать только один раз в день. В середине рабочего дня. Поэтому первый лид для новой базы он получит только утром следующего дня.

Таким образом, если у него, допустим, будет три базы – он будет получать от компании три новых лида каждый день.

В  течение испытательного срока Олега попросили не искать клиентов самому – это позволено делать только тем, кто прошёл испытательный срок. Поэтому все лиды, которые может использовать Олег, только те, которые поступают по утрам в его базу. Или базы.

Также, Олега предупредили, что вместе с ним проходят испытательный срок ещё пять таких же кандидатов, как он. Но испытательный срок пройдёт только тот, кто быстрее других соберёт 48 лидов. Или будут взяты все, если они закончат сбор одновременно. И ещё предупредили, что продавать лиды и базы другим продавцам и кандидатам нельзя. Можно только обменивать 12 лидов на новую пустую базу.

Первым днём считается приход на работу и передача Олегу базы. Первый лид появляется у Олега на второй день.

Вопрос: На какой по счёту день Олегу нужно накопить 48 лидов, чтобы совершенно точно быть взятым на работу в компанию?